ankieta

System Sugestii Pracowniczych

Co według Ciebie będzie najefektywniejszym sposobem oceny pomysłów?
(obecnie analiza kolejno: Zespołu oceniającego -> Dyrektorów -> Zarządu)
Odpowiedź obowiązkowa. Możliwość wyboru kilku odpowiedzi. W przypadku wyboru odpowiedzi "Inne" proszę wpisać własną odpowiedź.
Zespół zawierający po jednej osobie z każdego działu, oceniający pomysły co miesiąc, z wybranym spośród nich koordynatorem programu -> Analiza Dyrektorów -> Analiza Zarządu
Jeden koordynator oceniający i analizujący pomysł na bieżąco -> Analiza Dyrektorów -> Analiza Zarządu
Zespół chętnych osób który analizuje cotygodniowo pomysły, z wybranym spośród nich koordynatorem programu -> Analiza Dyrektorów -> Analiza Zarządu
Pominięcie wielostopniowej analizy: cykliczne spotkania koordynatora programu z dyrekcją i zarządem w celu analizy pomysłów
Pominięcie wielostopniowej analizy: cykliczne spotkania zespołu z dyrekcją i zarządem w celu analizy pomysłów
Nie ma to dla mnie znaczenia
Inne